photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Merville, 59, Nord, Hauts-de-France

Temps de Vie, Association loi 1901 (3200 salariés - 8000 bénéficiaires) développant dans la Région Hauts de France et le département du Var, la gestion d'établissements et de services dans les champs de l'accompagnement des personnes âgées, de la santé, de la protection de l'enfance, de la famille et des adultes, recrute pour : LA MAISON D'ENFANTS A CARACTERE SOCIAL de MERVILLE Intervenant dans le champ de la Protection de l'enfance, accompagnant 70 enfants et adolescent(e)s, (âgé(e)s de 3 à 18 ans révolus), 6 enfants sur un Lieu de Vie et Accueil (âgé(e)s de 6 à 12 ans), 24 jeunes Mineurs Non Accompagnés (âgés de 16 à 18 ans), 9 Majeurs MNA ainsi qu'un dispositif d'Insertion Socio Professionnelle accompagnant 80 jeunes de 16 à 21 ans sur les territoire des Flandres. 1 CONSEILLER(E) EN INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F) CDI temps plein Descriptif de la fonction : Au sein de la Plateforme territoriale ISP, le Conseiller en Insertion Professionnelle favorise l'intégration sociale et l'insertion professionnelle des adolescents et des jeunes adultes. Il développe le maillage partenarial en mettant en synergie la plateforme avec l'ensemble des acteurs du territoire (partenaires,[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Mortagne-au-Perche, 61, Orne, Normandie

Moniteur éducateur F/H CDD (3 mois) Temps plein Pôle adultes EAM / MAS Association ASPEC A Mortagne-au-Perche, département de l'Orne, région Normandie Notre association accueille des enfants, adolescents, adultes polyhandicapés, plus particulièrement atteints d'épilepsie sévères et de lésions cérébrales, au sein de 5 établissements de soins, d'hébergement et d'aide par le travail : IME, EAM, MAS, FH et ESAT. Chaque jour, chaque nuit, au long court, au cœur de leur humanité vulnérable, nous découvrons, nous respectons, nous protégeons, nous soutenons leur existence, leur monde, différents, authentiques, créateurs. Rejoindre notre association est par là un élan de confiance, pour vivre une aventure professionnelle, humaine, tous ensemble. Rejoindre l'ASPEC, c'est intégrer un collectif investi, attentif à la qualité de l'accompagnement et au travail d'équipe. Missions principales Sous l'autorité du/de la chef-fe de service / directeur et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, composée notamment d'Aides-Soignants et d'Infirmiers, le/la Moniteur-trice Éducateur-trice aura pour missions : Ø Accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne Ø[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Mortagne-au-Perche, 61, Orne, Normandie

Association ASPEC Mortagne au Perche Département de l'Orne Région Normandie 2h de Paris - 1h du Mans - 1h30 de Caen Responsable des Ressources Humaines (RRH) F/H CDI Temps plein (Si vous n'avez pas toutes les expériences et les compétences requises, merci de ne pas répondre). Notre association accueille des enfants, adolescents, adultes polyhandicapés, plus particulièrement atteints d'épilepsie sévères et de lésions cérébrales, au sein de 5 établissements de soins, d'hébergement et d'aide par le travail : IME, EAM, MAS, FH et ESAT. Chaque jour, chaque nuit, au long court, au cœur de leur humanité vulnérable, nous découvrons, nous respectons, nous protégeons, nous soutenons leur existence, leur monde, différents, authentiques, créateurs. Rejoindre notre association est par là un élan de confiance, pour vivre une aventure professionnelle, humaine, tous ensemble. Profil recherché Vous êtes désireux.seuse de vous impliquer dans un projet de transformation de la gestion des ressources humaines. Responsable RH expérimenté.e vous êtes en charge de : La gestion juridique et réglementaire : - Veiller et contrôler l'application du droit du travail, de la CCN66 et des accords[...]

photo Responsable de secteur en propreté de locaux

Responsable de secteur en propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Lens, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Sériance Propreté est un acteur reconnu dans le domaine de la propreté et de l'entretien de locaux professionnels. Nous intervenons auprès de clients variés : bureaux, commerces, industries et établissements publics, en proposant des solutions de nettoyage adaptées et respectueuses de l'environnement. Nous recherchons un(e) Responsable de Secteur motivé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre nos équipes. En tant que Responsable de Secteur, vous êtes le/la garant(e) de la qualité du service rendu à nos clients et de la gestion opérationnelle de votre secteur. Vos missions seront notamment : Gestion opérationnelle : Superviser et coordonner les agents de propreté de votre portefeuille client Planifier et organiser les interventions en respectant les délais et les exigences clients. Contrôler la qualité des prestations et réaliser les contrôles conformément au cahier des charge. Management : Recruter, former, encadrer et motiver vos équipes. Assurer le suivi des absences, remplacements et évaluations des collaborateurs. Relation clients : Être l'interlocuteur privilégié des clients de votre secteur. Répondre aux demandes et résoudre rapidement les incidents ou réclamations. Contribuer[...]

photo Responsable de secteur en propreté de locaux

Responsable de secteur en propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Hénin-Beaumont, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Sériance Propreté est un acteur reconnu dans le domaine de la propreté et de l'entretien de locaux professionnels. Nous intervenons auprès de clients variés : bureaux, commerces, industries et établissements publics, en proposant des solutions de nettoyage adaptées et respectueuses de l'environnement. Nous recherchons un(e) Responsable de Secteur motivé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre nos équipes. En tant que Responsable de Secteur, vous êtes le/la garant(e) de la qualité du service rendu à nos clients et de la gestion opérationnelle de votre secteur. Vos missions seront notamment : Gestion opérationnelle : Superviser et coordonner les agents de propreté de votre portefeuille client Planifier et organiser les interventions en respectant les délais et les exigences clients. Contrôler la qualité des prestations et réaliser les contrôles conformément au cahier des charge. Management : Recruter, former, encadrer et motiver vos équipes. Assurer le suivi des absences, remplacements et évaluations des collaborateurs. Relation clients : Être l'interlocuteur privilégié des clients de votre secteur. Répondre aux demandes et résoudre rapidement les incidents ou réclamations. Contribuer[...]

photo Responsable de secteur en propreté de locaux

Responsable de secteur en propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Carvin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Sériance Propreté est un acteur reconnu dans le domaine de la propreté et de l'entretien de locaux professionnels. Nous intervenons auprès de clients variés : bureaux, commerces, industries et établissements publics, en proposant des solutions de nettoyage adaptées et respectueuses de l'environnement. Nous recherchons un(e) Responsable de Secteur motivé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre nos équipes. En tant que Responsable de Secteur, vous êtes le/la garant(e) de la qualité du service rendu à nos clients et de la gestion opérationnelle de votre secteur. Vos missions seront notamment : Gestion opérationnelle : Superviser et coordonner les agents de propreté de votre portefeuille client Planifier et organiser les interventions en respectant les délais et les exigences clients. Contrôler la qualité des prestations et réaliser les contrôles conformément au cahier des charge. Management : Recruter, former, encadrer et motiver vos équipes. Assurer le suivi des absences, remplacements et évaluations des collaborateurs. Relation clients : Être l'interlocuteur privilégié des clients de votre secteur. Répondre aux demandes et résoudre rapidement les incidents ou réclamations. Contribuer[...]

photo Responsable de secteur en propreté de locaux

Responsable de secteur en propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Sériance Propreté est un acteur reconnu dans le domaine de la propreté et de l'entretien de locaux professionnels. Nous intervenons auprès de clients variés : bureaux, commerces, industries et établissements publics, en proposant des solutions de nettoyage adaptées et respectueuses de l'environnement. Nous recherchons un(e) Responsable de Secteur motivé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre nos équipes. En tant que Responsable de Secteur, vous êtes le/la garant(e) de la qualité du service rendu à nos clients et de la gestion opérationnelle de votre secteur. Vos missions seront notamment : Gestion opérationnelle : Superviser et coordonner les agents de propreté de votre portefeuille client Planifier et organiser les interventions en respectant les délais et les exigences clients. Contrôler la qualité des prestations et réaliser les contrôles conformément au cahier des charge. Management : Recruter, former, encadrer et motiver vos équipes. Assurer le suivi des absences, remplacements et évaluations des collaborateurs. Relation clients : Être l'interlocuteur privilégié des clients de votre secteur. Répondre aux demandes et résoudre rapidement les incidents ou réclamations. Contribuer[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Madiran, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Missions Sous l'autorité de l'Adjointe de direction de l'ESAVS, vous conduisez dans le cadre du projet d'établissement une action éducative auprès des personnes accompagnées du Foyer d'Hébergement, dans le but de maintenir et/ou les aider à acquérir une autonomie, d'organiser des actions socioéducatives et de développer leur citoyenneté. Dans ce cadre vous assurerez : - l'animation et l'encadrement de la vie quotidienne, vous prenez en compte les besoins éducatifs, pédagogiques et thérapeutiques - Vous serez référent(e) de personnes accompagnées - Vous proposez et mettez en place des activités - Vous travaillez en lien avec les mandataires judiciaires, établissements médico-sociaux, les lieux de vie, les familles d'accueil. Vous rédigez des documents de synthèse et Projet Personnalisé d'Accompagnement ; Vous serez référent titulaire et/ou référent suppléant de résidents. Compétences : - Accompagnement social et éducatif spécialisé - Conception et conduite de projet éducatif - Observer, rendre compte et analyser les situations éducatives - Conception du projet éducatif d'activités - Evaluer le projet éducatif - Communication professionnelle - Travail en équipe pluri-professionnelle -[...]

photo Opérateur / Opératrice logistique en entrepôt

Opérateur / Opératrice logistique en entrepôt

Emploi

Saint-Laurent-de-Mure, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Ce poste est fait pour vous si : - vous aimez évoluez dans un environnement logistique dynamique - vous souhaitez participer à un projet humain - vous avez une sensibilité pour l'accompagnement d'un public en situation de handicap Au sein du Groupe Ares, LOG'INS est une Joint-Venture Sociale créée en 2011 avec l'entreprise GXO, l'un des principaux fournisseurs mondiaux de solutions logistiques. Log'ins commercialise des prestations de logistique fine (e-commerce, publi-promotionnelle et co-packing) via 3 établissements. En 2024, Log'Ins réalisait au global un CA consolidé de 11,4 M€ et accompagnait au global près de 300 personnes en situation de handicap. Sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation, et en lien avec le Chef d'équipe sur place, vous vous assurerez du bon déroulement des prestations qui vous sont confiées et vos principales missions sont les suivantes : 1. Participer à la production et au pilotage de l'activité (traitement de badges autoroutiers de la réception à l'expédition) 2. Contribuer à l'atteinte des objectifs de production et de qualité définis par sa hiérarchie : - Mettre en œuvre les moyens nécessaires à l'atteinte des objectifs.[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Montmélian, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

LES ETOILES D'HESTIA recrute pour ses établissements des Educateur/trice Spécialisé(e) ou Moniteur/trice Educateur/trice en internat ou Monteur/trice Adjoint d'Animations et/ou d'Activités La sélection des candidats se fait par la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) sous la forme d'exercices. Aucune qualification, ni expérience n'est exigée. Vous devez savoir lire, écrire et compter. Plusieurs types de contrats sont possible CDI, CDD, Formation POEI (avec France Travail) Temps de travail annualisés Pour le poste, il sera exigé : avoir le permis B / un casier judiciaire vierge / une attestation d'honorabilité La réunion d'information collective aura lieu le Jeudi 09 avril 2026 à l'agence France Travail de Montmélian. Les exercices qui valideront vos habiletés se dérouleront dans les jours suivants, le planning sera donné à l'issue de la réunion. Un entretien de motivation aura lieu pour les personnes qui auront réussi les exercices. Inscription obligatoire auprès de votre conseiller/ère référent/te ou sur ce lien : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/625463/opportunite-unique-sans-cv-sans-diplome-les-etoiles-d-hestia-recrutent-leurs-futurs-educateur-trice-specialise-e-ou-moniteur-trice-educateur-trice-en-internat-montmelian Mission[...]

photo Chargé / Chargée d'information jeunesse

Chargé / Chargée d'information jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-Saint-Maurice, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez l'équipe du Local des Jeunes de la Haute Tarentaise ! La Communauté de Communes de Haute Tarentaise soutient les jeunes de 11 à 25 ans dans leur émancipation. Aux côtés des établissements scolaires et des familles, elle accompagne leurs projets de vie à travers son Local des Jeunes, composé de de l'Espace Jeunes (ALSH 11-17 ans) et du Point Information Jeunesse (PIJ 11-25 ans). Nous recrutons notre responsable du PIJ à partir du 1er juin 2026 pour créer, organiser et piloter des projets qui font grandir les jeunes. Ce que vous ferez au quotidien : Diriger le Point Information Jeunesse - Suivi du budget de fonctionnement et d'investissement - Rédiger le projet labellisé du Point Information Jeunesse (PUJ) - Gestion des inscriptions et de la facturation (carte jeunes, sorties culturelles, aide au bafa, aide au BNSSA.) - Accueil du public - Veiller au bon fonctionnement de la structure Programmer et animer des activités pour les ados et jeunes adultes - Organiser des sorties culturelles et sportives. - Concevoir et animer des projets sur la prévention, l'orientation, la santé. - Orienter les jeunes vers nos partenaires. - Piloter les événements et dispositifs[...]

photo Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi

Passy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes passionné (e) par votre métier et vous êtes motivé (e) pour contribuer à l'épanouissement des personnes en situations de handicap ? Alors rejoignez-nous ! Aller Plus Haut est une Association qui accompagne des personnes en situation de handicap, déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés. L'Association est divisée en trois secteurs : un secteur enfant, un secteur travail et un secteur adulte - HPC Habitat, Projet, Cadre de vie - L'Association compte 24 établissements et services répartis dans la vallée de l'Arve. Nous recrutons pour le DIME Haute Vallée (DIME HV) : 1 Agent Technique Maintenance F/H - CDI 1 ETP chargé(e) d'assurer la maintenance générale, la sécurité fonctionnelle et la qualité d'accueil des locaux de l'ensemble du dispositif haute vallée. Vos missions : Veiller au bon fonctionnement quotidien des bâtiments et installations ; Assurer le suivi des demandes de travaux et la mise en place des actions d'améliorations ; Assurer la maintenance courante et les interventions de premier niveau (préventive et curative) ; Participer à l'entretien régulier des espaces extérieurs ; Assurer le suivi courant du parc de véhicules ; Être[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Poissy, 78, Yvelines, Île-de-France

L'UGECAM Ile-de-France, organisme de l'assurance maladie, est un important acteur régional de santé publique qui gère 20 établissements sanitaires, médico-sociaux et 2 centres de santé dont les activités sont réparties sur 25 sites géographiques en Ile-de-France. Dans le cadre de sa politique en faveur de l'égalité des chances, de la non-discrimination et de la diversité, l'UGECAM Ile de France recherche pour son dispositif UEROS Francilienne : 1 ASSISTANT(E) SOCIAL(E) (H/F) en CDI A TEMPS PARTIEL 70% (24h53/semaine) Antenne UEROS Poissy & ESPO78 L'UGECAM décline une stratégie par filière métier au sein de pôles d'activité. Le dispositif UEROS est rattaché au pôle « Inclusion socio-professionnelle ». Les antennes UEROS (Unités d'Evaluation, de Réentraînement et d'Orientation Sociale) réalisent des évaluations médico-psychologiques et aident à la définition et à la mise en oeuvre des projets d'insertion sociale et professionnelle de personnes cérébrolésées résidant en Ile-de-France. Les antennes sont composées de plusieurs équipes pluri-professionnelles pour un total de 22 collaborateurs (médicaux, paramédicaux, psychologues, travailleurs sociaux, administratifs). Elles[...]

photo Menuisier poseur / Menuisière poseuse

Menuisier poseur / Menuisière poseuse

Emploi Négoce - Commerce gros

Plaisir, 78, Yvelines, Île-de-France

ENJOYOURSPACE . Une Aventure Humaine avant tout ! Enjoyourspace est une entreprise familiale nantaise dont l'histoire s'est construite au fil du temps autour d'une conviction et d'une envie forte : promouvoir le « Mieux Vivre Ensemble dans les espaces collectifs ». Chaque collaborateur qui rejoint l'aventure ENJOYOURSPACE participe activement à cette promesse et concrétise ainsi sa mission qui est d'émerveiller ses clients. Nos valeurs : Compétence - Enthousiasme - Co-responsabilité Notre entreprise familiale de 40 personnes créée il y a 20 ans assure la Conception, la Fabrication, et l'Installation de solutions d'aménagement (rideaux, stores, solutions acoustiques, paravents et écrans d'intimité, dalles de faux plafond décoratives lumineuses) destinées aux établissements de santé, aux collectivités et aux espaces de travail, bureaux, espaces de co-working. Pour renforcer son équipe de pose, Enjoyourspace est à la recherche d'un(e) Technicien-Poseur confirmé. Rattaché(e) au Manager du Pôle Production, vous intégrez une équipe dynamique et professionnelle de techniciens-poseurs (4 personnes). Vous assurez chez nos clients, l'installation des produits développés et commercialisés[...]

photo Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Albi, 81, Tarn, Occitanie

L'Association de Sauvegarde de l'Enfance Haute-Occitanie compte aujourd'hui quatorze établissements et services répartis sur dix sites et comprend plus de 270 salariés. Elle intervient dans le secteur de la protection de l'enfance (service d'investigation éducative, service d'action éducative en milieu ouvert, centre d'accueil et d'orientation, services d'accueil familial, centre éducatif fermé, médiation familiale, espace de rencontre parents-enfants et un institut de formation). Dans le cadre de mesures relatives à la protection de l'enfance, le service d'AEMO du Tarn a pour mission d'exercer des mesures d'AEMO judiciaires pour une capacité de 500 mesures, et le service d'investigation éducative du Tarn a pour mission d'exercer des mesures d'investigation éducative judiciaires pour une capacité de 164 mesures, au sein de deux pôles, sur les sites d'Albi et de Castres. L'association Sauvegarde de l'Enfance Haute-Occitanie recherche, pour son service AEMI/SIE situé à Albi, un(e) éducateur(trice) spécialisé(e), dans le cadre d'un CDD à temps plein. ( offre interne n°2026-008) MISSIONS : Sous l'autorité du directeur du service et, par délégation, sous l'autorité des chefs[...]

photo Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'Association de Sauvegarde de l'Enfance Haute-Occitanie compte aujourd'hui quatorze établissements et services répartis sur dix sites et comprend plus de 270 salariés. Elle intervient dans le secteur de la protection de l'enfance (service d'investigation éducative, service d'action éducative en milieu ouvert, centre d'accueil et d'orientation, services d'accueil familial, centre éducatif fermé, médiation familiale, espace de rencontre parents-enfants et un institut de formation). Le Service d'Accueil Familial Spécialisé a pour mission d'organiser la prise en charge globale et physique des mineurs qui lui sont confiés dans le cadre d'une mesure relative à la protection de l'enfance. L'hébergement des mineurs et majeurs se réalise au sein de familles d'accueil dont l'un des membres est recruté comme assistant familial. Nous recherchons, au sein de notre service d'Accueil Familial Spécialisé de la Sauvegarde de l'Enfance Haute-Occitanie, un(e) éducateur(trice) spécialisé(e), dans le cadre d'un CDI à temps plein. (offre interne n° 2026-007). MISSIONS : Sous l'autorité du directeur du service et, par délégation, sous l'autorité du chef de service éducatif : - Participer à[...]

photo Agent / Agente de sécurité

Agent / Agente de sécurité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Apt, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le poste : L'agence PROMAN APT recherche pour un de ses clients des agents de securité H/F. Les missions principales L'Agent de prévention et de sécurité assure la protection des biens et des personnes. Surveille et contrôle l'accès des sites pour garantir la sécurité des biens et des personnes Intervient lors des situations d'urgence et gère les incidents de sécurité Réalise des rondes de prévention et de détection des anomalies Informe et alerte les services compétents (pompiers, forces de l'ordre) en cas de menace sérieuse Assure le respect des règles de sécurité au sein des établissements Gère l'utilisation des équipements de surveillance et d'alarme Date d'intervention: mai 2026 Profil recherché : Vous possèdez une carte professionelle délivrée par le CNAPS. Cette mission est faite pour vous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion financière

Contrôleur / Contrôleuse de gestion financière

Emploi Enseignement - Formation

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La DRH est composée de 4 pôles (GPEC, Pilotage, Gestion des personnels, Santé, Qualité de vie au travail) et regroupe 22 personnes notamment chargées du pilotage de 690 emplois et de 58 M€ de masse salariale, de la gestion des carrières ou des situations professionnelles. Sous la responsabilité de la directrice adjointe des ressources humaines, responsable du pôle pilotage, le.la contrôleur.euse de gestion contribue au pilotage stratégique de l'établissement en assurant la mesure et l'analyse des activités, des coûts et des résultats, avec une expertise particulière sur la masse salariale (assurée en binôme) et les emplois. Il.Elle collecte, fiabilise et analyse des données quantitatives et qualitatives issues du SIRH et des différents services (DPAC, directions, composantes, DAF.). Il.Elle consolide ces informations afin de produire des indicateurs pertinents, des tableaux de bord et des analyses prospectives permettant d'éclairer les décisions stratégiques de la gouvernance. Activités principales : 1. Amélioration continue, innovation et transformation des outils : - Mettre en place et faire évoluer des indicateurs de performance RH et financiers - Contribuer[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Clamart, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Rejoignez l'Unapei 92 et construisons ensemble une société inclusive ! + de 50 établissements et services présents dans les Hauts-de-Seine, en Eure-et-Loir et dans l'Eure + 1 100 professionnels mobilisés, dans + de 30 métiers différents L'Unapei 92 recrute pour son IME le Fil de Soi, situé à Clamart. L'IME Le Fil de Soi est un établissement dynamique, ouvert sur son environnement et engagé dans l'accompagnement de jeunes présentant des troubles du neurodéveloppement (TND). L'accompagnement proposé vise à soutenir le développement des compétences, l'autonomie et la participation sociale des jeunes, tout en préparant progressivement leur orientation future. Son projet s'appuie sur des approches éducatives structurées et adaptées recommandées par la HAS (TEACCH, ABA). Il soutient le développement de la Communication Alternative et Améliorée (CAA). Ces approches développementales et comportementale sont mises en œuvre au sein d'une équipe pluridisciplinaire, (éducateurs, psychomotricien, infirmier, éducatrice sportive). Une coordonnatrice de service assure la coordination quotidienne, soutient la cohérence des accompagnements et favorise la communication entre les professionnels. L'établissement[...]

photo Assistant commercial / Assistante commerciale

Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Notre client , Groupe Intérnational spécialisé dans la grande distribution et la mode, recherche pour son siège France. un.assistant.e commercial/gestion avec anglais courant. Rattaché à l'assistante de direction, vous prenez en charge des missions diverses en français et en anglais: Suivi des commandes établissements et facturation ( Contrôle et rapprochements boons de commandes) en lien avec la maison mère basée au Royaume Uni. Gestion de mails, Gestion du courrier, accueil visiteurs et coursiers, Missions de services generaux ... Urgent-- Mission moyenne longue durée - 28/30K/an + TR - 35 H/semaine-Horaires de bureaux -Creteil De niveau bac +2/3, vous possèdez une expérience en assistanat commercialet/ou gestion de 3 ans minimum. Anglais courant imperatif (relations avec leamaison mère en irlande à l'écrit et l'oral). Rigueur , aisance informatique, sens du travail en équipe et Bonne humeur sont les qualités qui viendront completer le profil recherché.

photo Animateur / Animatrice d'activités ludiques (jeux, jouets)

Animateur / Animatrice d'activités ludiques (jeux, jouets)

Emploi

Thiais, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

L'association Le Club d'Animation des Jeunes de Thiais (CAJT) recherche un(e) animateur(trice) ludothèque à temps complet. Poste à pourvoir à partir d'Avril 2026. Sous l'autorité hiérarchique de la direction du CAJT, il/elle participera à l'échange intergénérationnel et interculturel à partir du support jeu et jouet par la mise en place d'animations et d'ateliers ludiques en direction du public accueilli et encadré à la ludothèque. Missions: - Élaborer des projets d'activités et d'animations avec une participation active à la mise en place des différents objectifs éducatifs de la ludothèque - Accueillir, conseiller, informer le public et gérer les adhésions - Gérer la caisse de la ludothèque - Élaborer, mettre en œuvre et participer aux projets événementiels, promouvoir l'activité ludique sous toutes ses formes - Assurer la gestion logistique de la ludothèque (suivi des prêts, répertorier et préparer le matériel, assurer le rangement et la maintenance des jeux et jouets ainsi que l'entretien du local) - Analyser les besoins, proposer des évolutions et établir des bilans d'activité - Gestion d'un atelier d'aide aux devoirs Profil : motivé(e), créatif(tive), dynamique,[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Sarcelles, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

LADAPT est une association loi 1901 reconnue d'utilité publique, qui a pour vocation l'insertion sociale et professionnelle des personnes handicapées depuis plus de 90 ans. LADAPT exerce ses activités au sein de 116 établissements implantés sur le territoire national. Ses 3 296 salariés ont accompagné près de 20 000 personnes en 2024. Notre mission : accompagner socialement et professionnellement nos bénéficiaires afin qu'ils acquièrent leur autonomie dans le cadre de leur projet de vie. Nos actions innovantes : Accompagnement personnalisé dans la vie sociale, parcours de soin innovants, développement de formes alternatives d'habitat, anticipation des transformations des secteurs sanitaire et médico-social, déploiement de dispositifs novateurs d'accompagnement vers l'emploi. Dans notre démarche d'accompagnement, LADAPT se bat pour « Vivre ensemble, tous différents et tous égaux ». RECRUTE Pôle Insertion et Formation recherche pour le SAMSAH (Sarcelles) un éducateur spécialisé en CDI temps plein Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des personnes en situation de handicap et souhaitez mettre vos compétences au service d'un public adulte pour favoriser leur autonomie[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Beauchamp, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Le PEPA regroupe 4 établissements de protection de l'enfance sur les sites d'Argenteuil, d'Herblay, de Taverny et de Beauchamp (Centre Parental, Relais Parental, MECS, LAO, DIS). Il développe un ensemble d'actions et d'accompagnements pour l'enfant et sa famille dans une dynamique de compétence et de qualité. Poste Missions principales Le travailleur Social exerce un rôle d'éducateur auprès de personnes en difficultés et les forme à la pratique professionnelle d'un métier avec pour objectif de favoriser leur insertion sociale et professionnelle et leur sortie des dispositifs : * Accompagner les jeunes dans tous les actes de la vie quotidienne et dans leurs démarches administratives, * Participer à l'élaboration du projet d'accueil personnalisé éducatif en aidant les personnes à découvrir leurs aptitudes, * Participer aux réunions de synthèse et à la rédaction des rapports qui rendent compte de l'évolution des projets individuels et professionnels et de leur adéquation avec les besoins des bénéficiaires. Horaires / Amplitude Cycle de travail avec une amplitude 7h à 23h Travail en semaine et week-end Rémunération Position 6 - soit à partir de 2131.67 € bruts[...]

photo Agent / Agente de prévention et de sécurité

Agent / Agente de prévention et de sécurité

Emploi Sécurité - gardiennage

Beynost, 10, Ain, Grand Est

Agent de sécurité qui participe à un travail de surveillance, dans les établissements recevant du public dont l'activité exclusive est la vente, en vue d'éviter les vols et les actes de malveillance. Son activité s'exerce à l'intérieur de l'établissement. Il doit exercer une mission de prévention et/ou de dissuasion à l'intérieur de la surface de vente. Il n'entre pas dans la mission de l'agent de vérifier la pertinence des moyens de paiement présentés par le client, ainsi que de procéder à la vérification des pièces d'identité. Cet agent doit être titulaire de la carte pro

photo Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi Hôpitaux - Médecine

Aiglun, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre des Carmes recherche un/une gestionnaire des relances mutuelles (facturation SMR) Dans le cadre de l'activité de facturation en SMR, les délais de règlement des mutuelles peuvent impacter significativement la trésorerie des établissements. Une gestion rigoureuse et proactive des relances est essentielle pour réduire les impayés, sécuriser les recettes et optimiser les délais d'encaissement de nos 72 lits de rééducation. Objectif de la prestation : - Réduire les délais de paiement des mutuelles - Diminuer le volume des créances en attente - Fiabiliser le suivi des dossiers de facturation - Améliorer le taux de recouvrement global --- MISSIONS PRINCIPALES : Notre prestation couvre l'ensemble du processus de relance des mutuelles pour les dossiers SMR : Analyse des créances - Identification des factures impayées ou partiellement réglées - Priorisation selon ancienneté, montant et mutuelle concernée Relances systématiques - Relances écrites (emails, courriers) - Relances téléphoniques ciblées - Suivi des accusés de réception et des engagements de paiement Gestion des litiges - Analyse des rejets (NOEMIE, PEC, droits patients, etc.) - Constitution et transmission[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Miramas, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Etes-vous prêt à rejoindre une équipe passionnée au service de la solidarité citoyenne ? Intégrez une structure associative sociale de renom implantée depuis 30 ans sur le territoire marseillais, en tant que Travailleur social, et participez à la construction d'un avenir plus solidaire ! L'association SARA LOGISOL, acteur reconnu de l'insertion sociale dans les Bouches du Rhône (180 salariés, 800 places d'hébergement proposées), recrute pour son pôle Asile, un Travailleur social, en CDD de 2 semaines, renouvelable. Poste à pourvoir dès maintenant, à temps plein. Le pôle Asile regroupe un ensemble d'établissements dont la mission est d'accueillir, d'héberger et d'accompagner des personnes engagées dans un parcours migratoire en demande d'asile, en procédure Dublin ou réfugié statutaire. Il comprend un HUDA de 125 places, quatre CADA de 468 places un HUDA pour femmes victimes de TEH et un dispositif d'accueil pour Ukrainien, et un CPH de 40 places. Vous ferez partie du pôle asile de l'association, et serez basé au CADA de MIRAMAS. Les missions : Vous assurez le suivi et l'accompagnement socio- éducatif et médico-psychologique des personnes en demande d'asile et ce[...]

photo Régisseur / Régisseuse de spectacles

Régisseur / Régisseuse de spectacles

Emploi Administrations - Institutions

Barbezieux-Saint-Hilaire, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté de Communes des 4B sud Charente recrute un(e) Régisseur/Régisseuse. Le/la Régisseur/Régisseuse conçoit et supervise la mise en œuvre des dispositifs techniques nécessaires à la conduite des spectacles ou des événements. Il/Elle coordonne des solutions techniques en réponse aux exigences de sécurité, aux demandes des artistes et aux fiches techniques des spectacles. VOS MISSIONS : Conception et supervision de la mise en œuvre des dispositifs techniques nécessaires à la conduite des spectacles ou des événements. Coordination des solutions techniques en réponse aux exigences de sécurité, aux demandes des artistes et aux fiches techniques des spectacles. Réalisation des études techniques préalables aux spectacles et événements. Planification et coordination technique des spectacles. Organisation des conditions d'accueil des artistes et intervenants. Gestion de la sécurité des spectacles et des événements. Accueil et accompagnement du public. Exploitation et gestion du matériel scénique. Participation à l'organisation et au suivi d'expositions, et appui ponctuel à des événements de la médiathèque. PROFIL & COMPETENCES : *Formations & qualifications : Bac +2 dans[...]

photo Enseignant / Enseignante des écoles

Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi Social - Services à la personne

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité du chef de service du SESSAD, dans le respect des valeurs de l'association, du projet associatif, du projet de service, des dispositions réglementaires en vigueur et des délégations confiées l'enseignant(e) spécialisé(e) est chargé(e) d'accompagner des enfants présentant un trouble développemental du langage, dans leurs parcours scolaires. Grâce à une pédagogie ciblée et personnalisée l'enseignant(e) spécialisé(e) du SESSAD Trouble Développemental du Langage (TDL) est chargé(e) de réaliser : Par une aide indirecte : - Un soutien aux enseignants pour observer, co-évaluer et comprendre le retentissement du trouble du langage sur les apprentissages afin de favoriser l'inclusion de l'élève - Une sensibilisation aux difficultés et besoins spécifiques, auprès des équipes pédagogiques et/ou des camarades de classe, des maîtres de stage ... Il est un interlocuteur privilégié des équipes pédagogiques des différents établissements scolaires dans lesquels sont scolarisés les jeunes du SESSAD. Par une aide directe : - Une évaluation - De la remédiation individuelle si besoin - Une animation ou co-animation d'ateliers spécifiques - Une participation aux réunions de[...]

photo Barman / Barmaid

Barman / Barmaid

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Georges-de-Didonne, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Description de la mission Sous la responsabilité de la responsable de salle : - Effectuer le service du bar d'envoi, - Servir la clientèle en terrasse ou en salle, - Connaitre la législation relative à la consommation d'alcools, - Entretenir des équipements du bar selon les règles d'hygiène et la réglementation sur les établissements recevant du public, - Utiliser et entretenir le matériel mis à votre disposition, - Rangez la vaisselle propre, approvisionner les frigos et les caves à vin, - Prendre connaissance des produits utilisés, Savoir-être : - Ponctuel(le) - Excellente présentation - A l'écoute - Organisé(e) - Dynamique - Souriant(e) - Aptitude au travail de groupe Horaires : - Disponible le week-end - Travail les Jours Fériés - Horaires de coupures ou continus repos le Mardi hors saison- 1jour 1/2 de repos à définir en saison Expérience réussie et récente d'au moins une saison exigée 1 poste à pourvoir d'Avril à Octobre 2026

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Plumieux, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Suite au départ à la retraite de l'un de ses agents, la commune de Plumieux recrute un agent périscolaire polyvalent pour renforcer son service enfance. La commune de Plumieux, collectvité de 1750 habitants, assure l'accueil des enfants dans le cadre de la garderie périscolaire (environ 20 enfants) et du centre de loisirs (une quinzaine d'enfants). Elle organise également la restauration des élèves de l'école, avec environ 90 repas servis quotdiennement. Dans ce contexte, la municipalité souhaite recruter un nouvel agent polyvalent chargé de partciper aux différentes missions liées à l'accueil des enfants et à l'organisaton des temps de restauration afn de renforcer son service périscolaire. Sous l'autorité directe des coordinateurs de la cantine, de la garderie et de la directrice du centre de loisirs, et au sein d'un service de 5 personnes, vous assurerez les tâches liées au service de la restauration scolaire, du périscolaire et de l'entretien des locaux. Vous effectuerez l'enchaînement des travaux nécessaires au service de la cantine (service et nettoyage) et à l'encadrement des enfants (surveillance et transfert vers les écoles). Vous prendrez également en charge[...]

photo Audioprothésiste

Audioprothésiste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

POSTE : Audioprothésiste H/F DESCRIPTION : Nous recherchons des audioprothésistes pour des structures situées dans le département de la Creuse Vous êtes chargé(e) d'assurer le suivi et l'accompagnement des patients souffrant de troubles auditifs. - Réalisation de tests auditifs pour évaluer le degré de perte auditive chez les patients - Conseil personnalisé aux patients pour le choix des aides auditives les plus adéquates - Ajustement et réglage précis des appareils auditifs pour garantir un confort optimal - Éducation et formation des patients à l'utilisation et l'entretien de leurs équipements auditifs - Suivi régulier et approfondi pour ajuster les solutions auditives en fonction de l'évolution des besoins des patients ** Contrats CDI où toutes les disponibilités sont étudiées pour faciliter votre prise de poste Nous gérons les entretiens entre vous et les établissements 2500 Mensuel PROFIL : Le candidat idéal pour le poste d'Audioprothésiste (F/H) possède des compétences techniques et relationnelles. - Diplôme d'État d'Audioprothésiste requis - Capacité d'écoute attentive et d'empathie envers les patients - Aptitudes à travailler en équipe au sein d'un cabinet[...]

photo Directeur(trice) d'Entreprise, Service d'Aide Travail

Directeur(trice) d'Entreprise, Service d'Aide Travail

Emploi Social - Services à la personne

Sarlat-la-Canéda, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité du/de la Directeur(trice) Général(e), le/la Directeur(trice) de Pôle assure la direction opérationnelle et managériale de l'ensemble des établissements et services qui lui sont rattachés, garantissant la qualité de l'accompagnement, la performance de gestion, en adéquation avec le projet associatif de la Fondation Althéa : - Décliner et mettre en oeuvre la stratégie du projet associatif au niveau du pôle. - Assurer et la gestion administrative, budgétaire et financière du pôle. - Assurer le management des ressources humaines. - Garantir la qualité de l'accompagnement et la conformité réglementaire des prestations (Qualité/Sécurité). - Développer les partenariats externes et, par délégation du Conseil d'Administration, représenter l'Association sur le territoire. - Le/la Directeur(trice) de Pôle justifie d'un CAFDES (Certificat d'Aptitude aux Fonctions de Directeur d'Établissement ou de Service d'Intervention Sociale) ou équivalence de niveau 7 (BAC+5) et d'une expérience sur un poste similaire. - Capacité à inspirer, motiver, fédérer et mobiliser les équipes autour d'une vision commune. - Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément avec méthode et[...]

photo Responsable d'établissement médico-éducatif

Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montpon-Ménestérol, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Le centre hospitalier VAUCLAIRE recrute un-une intervenant-e pour mettre en œuvre le dispositif EXPERIENCE ANIMEE à BERGERAC Profil recherché - Infirmier-e, psychologue ou éducateur-trice spécialisé-e. - Intérêt pour la santé mentale des adolescents et jeunes adultes. - Capacité à travailler en binôme et en réseau avec des partenaires éducatifs. - Aisance dans la mise en œuvre d'animations et dispositifs de prévention. Conditions - Poste à 0.50% en CDD à pourvoir début mai 2026 - Formation initiale prise en charge par l'établissement. - Déplacements ponctuels dans les lycées de Bergerac. Contexte Le poste s'inscrit dans le cadre de la mise en œuvre du dispositif Expérience Animée, qui repose sur la conception psychodynamique du sujet humain. Le dispositif vise à promouvoir la santé mentale et le bien-être des adolescents et jeunes adultes en développant des environnements favorables et en accompagnant les remaniements psychiques propres à cette tranche d'âge Objectifs du dispositif Objectifs généraux : - Promouvoir le bien-être et la santé mentale des adolescents et jeunes adultes - Favoriser un environnement favorable au développement psychique et social. Objectifs[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association PLURIELS qui œuvre dans le domaine de la protection de l'enfance recrute 1 Travailleur Social H/F (Educateur(trice) Spécialisé(e), Assistant(e) de Service Social, Conseiller(ère) en Economie Familiale, Moniteur(trice) Educateur(trice),...), en CDD, sur le pôle Milieu Ouvert de Romans-sur-Isère. Ce poste est à pourvoir dès à présent, jusque fin avril 2026. _______ Dans le cadre de vos missions et sous la responsabilité du Chef de Service Educatif, vous participez à la mise en œuvre du projet de service. Dans le cadre de la mesure d'Assistance Educative et en vous appuyant sur les axes définis dans le Projet Pour l'Enfant, vous assurez le suivi éducatif et le soutien à la parentalité par des interventions à domicile dans le contexte familial habituel. Comme membre de l'équipe éducative, vous vous impliquez dans la dynamique institutionnelle et travaillez en partenariat et réseau avec les dispositifs de Droit Commun. ________ Permis B (boîte manuelle) exigé, aisance rédactionnelle et informatique souhaités Avantages : Véhicule de service, téléphone, jusqu'à 3 semaines de congés trimestriels, en plus des 25 jours de congés ouvrés annuels. Horaires flexibles,[...]

photo Ambulancier / Ambulancière

Ambulancier / Ambulancière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteaudun, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Votre activité principale sera d'assurez le transport sanitaire tout en offrant une assistance rapide et compétente. - Transporter les patients vers les établissements de soins en respectant les règles de sécurité et les urgences médicales - Assurer le confort et la sécurité des patients pendant le transport - Réaliser les premiers soins de surveillance et d'assistance des patients pendant le transport - Gérer les équipements médicaux et veille à leur bon fonctionnement - Communiquer avec le personnel médical et les services d'urgence (15) pour assurer une prise en charge efficace Travail en binôme avec l'auxiliaire ambulancier. Organisation : journée de 12H, 1 repas pris en charge par jour travaillé. Jusqu'à 48H/semaine (En heures supplémentaires au delà 35H)

photo Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'Adapei de la Gironde, l'ARI et l'association d'une Rive à l'autre portent ensemble un projet ambitieux : favoriser l'autodétermination via le déploiement de la Communication Alternative et Améliorer en Gironde. Dans ce cadre un poste d'intervenant en CAA est à pourvoir. Description globale du poste : Le professionnel, sous l'autorité de sa direction, exercera au sein d'une équipe mobile évoluant sur le Département de la Gironde. Ce projet innovant souhaite favoriser l'autodétermination des personnes via le recours à la Communication Alternative et Améliorée. Par conséquent, ce projet vise à répondre aux besoins variés en CAA, en développant des pratiques collaboratives, avec une approche graduée tenant compte des besoins spécifiques, du niveau d'expertise requis et du contexte, afin de promouvoir, au travers de l'autodétermination, une société inclusive. Membre de l'équipe mobile AACcessible, l'intervention de ce professionnel, comprendra à la fois des missions d'évaluation et d'appui à la mise en place de solutions adaptées auprès de personnes concernées par un besoin en CAA, mais également des missions de sensibilisation, et des actions auprès de dispositifs de droit[...]

photo Enseignant / Enseignante des écoles

Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi Social - Services à la personne

Saint-André-de-Sangonis, 34, Hérault, Occitanie

Lieu principal d'exercice : St André de Sangonis, déplacements fréquents Service : SESSAD l'Ensoleillade Date de prise de fonction : Mai 2026 Convention collective : CCN51 Rémunération brute : Coeff 519 + 3% de prime décentralisée + prime Laforcade + reprise ancienneté Autre : annualisation du temps de travail Compétences requises : Aisance relationnelle et rédactionnelle Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat Savoir travailler avec les familles Connaissance de la pédagogie adaptée, des TND, dont le TSA Maîtrise des tests pédagogiques et des outils informatiques Missions : Le SESSAD l'Ensoleillade accompagne 25 enfants présentant une Déficience Intellectuelle et 15 enfants présentant un Trouble du Spectre de l'Autisme. Vous serez plus particulièrement en charge de l'accompagnement d'enfants et adolescents TSA, avec ou sans DI associée. Vous réaliserez une évaluation globale de la situation scolaire des enfants et adolescents et des bilans pédagogiques si besoin. Vous serez professionnel ressource auprès de l'équipe pluridisciplinaire, des familles et des partenaires (Education Nationale, libéraux) : - dans la compréhension du rapport[...]

photo Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Enseignement - Formation

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Créée en 1973, l'Association IFPEK est un établissement d'enseignement supérieur pluridisciplinaire en santé. Il regroupe sur un même site, les instituts de formation en Pédicurie-Podologie, Ergothérapie et Masso-kinésithérapie. Il est également reconnu pour ses activités de recherche, de formation continue et de prévention. Organisme privé à but non lucratif, l'Association IFPEK est affiliée à la FEHAP (Fédération des Établissements Hospitaliers et d'Aide à la Personne). L'IFPEK emploie plus de 60 collaborateurs permanents, 350 chargés d'enseignement et accompagne au quotidien plus de 700 étudiants. Il est pour ses activités certifié Qualiopi depuis 2020. Sous la responsabilité de la directrice générale, en collaboration directe avec la responsable pédagogique de la filière ergothérapie et l'équipe composée aujourd'hui de 10 formatrices.teurs, la ou le futur.e formatrice.teur ergothérapie référent d'UE, est garant des enseignements théoriques et pratiques tels que définis dans le projet pédagogique de l'institut de formations des métiers de la rééducation et de la réadaptation. Missions principales - Participer à la conception et à la mise en œuvre du parcours de formation,[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Montain, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

La résidence Clair Jura, implantée au cœur de la campagne, est une structure d'une capacité de 71 places, dont 15 en unité Alzheimer, composée d'une équipe de 50 salariés. Vous rejoindrez une équipe dynamique, pour qui l'entraide et le partage sont présents au quotidien ! L'EHPAD CLAIR JURA recherche un agent de service spécialisé H/F, temps plein pour le remplacement des congés. Un(e) agent de service spécialisé (F/H) En CDD du 1er au 24 avril 2026 Temps plein Poste basé à MONTAIN Sous la responsabilité du responsable d'hébergement, vous intégrez l'équipe hôtelière composée de 6 agents de service et d'une lingère. Au sein de l'EHPAD Clair Jura, vos missions quotidiennes en tant qu'Agent de service (H/F) : - Effectuer le service hôtelier auprès des résidents, - Participer à la gestion du linge, - Participer à l'optimisation des ressources, - Contribuer à la démarche qualité, - Participer à l'accompagnement dans les gestes simples de la vie quotidienne, - Réaliser l'entretien des chambres et des espaces communs. Vous souhaitez découvrir le métier en EHPAD où vous avez une expérience d'agent de service. Organisé et rigoureux, vous souhaitez vous inscrire dans une mission[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'association Info Jeunes Jura structure d'information à destination des jeunes et de leurs familles recherche un chargé(e) de prévention PAEJ dès que possible. Les PAEJ ont pour mission d'intervenir sur le lien social au point où il menace de se rompre (décrochage scolaire, lutte contre l'exclusion sociale, mal-être, problèmes familiaux, harcèlement, vie amoureuse, sexualité, addictions, prévention de la radicalisation, .). Ce sont des structures d'accueil et d'écoute généralistes, inconditionnelles et gratuites, permettant le repérage et l'accompagnement d'adolescents et de jeunes adultes confrontés à des questionnements ou difficultés spécifiques. Il s'agit autant de prévenir les ruptures que d'accompagner la réinscription sociale des jeunes et de soutenir leur entourage. Cet accueil est subsidiaire aux dispositifs existants et de droit commun et n'offre pas de soin. L'intervention du PAEJ contribue à redonner confiance aux jeunes et à les valoriser, la finalité étant de permettre leur insertion. Missions : Dans le cadre du Point Accueil et Écoute Jeunes (anonyme, gratuit, confidentiel), la personne recrutée sera chargée de : - L'accueil et l'écoute des jeunes et/ou[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales Procéder à un diagnostic social complet du ménage à l'entrée dans le dispositif et tout au long de la période d'hébergement. Accompagner les personnes mises à l'abri dans leurs démarches socio-administratives, avec une priorité donnée à l'accès aux droits et à la recherche de la régularité du séjour Soutenir l'autonomie des personnes hébergées Créer et maintenir des liens sociaux avec les personnes hébergées en fonction de leurs besoins Diplôme d'Etat requis : Assistant(e) de Service Social, CESF, ES, ME Autonomie, anticipation et prise d'initiative (Savoir prendre les bonnes décisions en cas de problème) Capacité d'adaptation et de maîtrise de soi : self-control et adaptation à l'urgence Bonnes capacités de communication : sens du relationnel interne et externe/ maîtrise de l'écrit professionnel Bonne gestion du stress La maîtrise de langues étrangères est un plus Sens du travail en équipe Sens de l'usager : esprit de qualité Organisation et planification : respecter les procédures d'organisation, gérer les priorités et aléas Soutenir la scolarisation si présence d'enfant Travail en partenariat, notamment avec le 115 et les établissements[...]

photo Formateur / Formatrice entretien espaces verts

Formateur / Formatrice entretien espaces verts

Emploi Enseignement - Formation

Saran, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Organisme reconnu et expert de son domaine depuis plus de 30 ans, GEPSA Institut déploie des prestations de formation professionnelle et d'accompagnement à l'insertion à destination des Personnes Placées Sous Main de Justice (PPSMJ) sur le territoire métropolitain. En réponse aux attentes des donneurs d'ordre, Administration Pénitentiaire et Conseils Régionaux, GEPSA Institut contribue activement à la mission d'insertion durable des Personnes Placées Sous Main de Justice et à la prévention de la récidive. Les valeurs d'humanisme, du sens de l'engagement, de la responsabilité sociale et de force de propositions sont au fondement de nos actions et portées par l'ensemble de nos collaborateurs. Créé en 2015, GEPSA Institut a pour maison mère GEPSA et partage avec GEPSA les mêmes locaux au siège ainsi que les services supports. Chiffres clés : CA 6M€ / 100 salariés / Plus de 60 établissements répartis sur toute la France Vos Missions seront les suivantes: Rattaché(e) à un Responsable Secteur, vous animerez, dans les locaux du client et auprès d'un public d'adultes détenus, des sessions de formation "Ouvrier de Production Horticole". Vous interviendrez auprès de groupes[...]

photo Formateur / Formatrice entretien espaces verts

Formateur / Formatrice entretien espaces verts

Emploi Enseignement - Formation

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Organisme reconnu et expert de son domaine depuis plus de 30 ans, GEPSA Institut déploie des prestations de formation professionnelle et d'accompagnement à l'insertion à destination des Personnes Placées Sous Main de Justice (PPSMJ) sur le territoire métropolitain. En réponse aux attentes des donneurs d'ordre, Administration Pénitentiaire et Conseils Régionaux, GEPSA Institut contribue activement à la mission d'insertion durable des Personnes Placées Sous Main de Justice et à la prévention de la récidive. Les valeurs d'humanisme, du sens de l'engagement, de la responsabilité sociale et de force de propositions sont au fondement de nos actions et portées par l'ensemble de nos collaborateurs. Créé en 2015, GEPSA Institut a pour maison mère GEPSA et partage avec GEPSA les mêmes locaux au siège ainsi que les services supports. Chiffres clés : CA 6M€ / 100 salariés / Plus de 70 établissements répartis sur toute la France Vos Missions seront les suivantes: Rattaché(e) à un Responsable Secteur, vous animerez, dans les locaux du client et auprès d'un public d'adultes détenus, des sessions de formation "Se former au métier d'Ouvrier de Production Horticole". Vous interviendrez[...]

photo Veilleur / Veilleuse de nuit

Veilleur / Veilleuse de nuit

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Amilly, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Notre agence Adecco Médical recrute un infirmier de nuit en CDI (H/F) pour son client, une structure à domicile basé sur Montargis (45). Du fait de son identité familiale et de son mode de gouvernance, la structure faisant partie d'un grand groupe a toujours eu l'ambition d'inscrire son projet d'entreprise à long terme. Depuis 1990, et poursuit un développement maîtrisé passant de 1 à 85 établissements et de 40 à plus de 9000 collaborateurs en 30 ans. La structure est composée de 6 infirmiers, de 15 aides-soignants et 8 infirmiers coordinateurs. Il y a également 3 logisticiens et 5 médecins. La structure accompagne environ 140 patients. Avantages et conditions de travail : Un parking Un accès aux formations Un CSE avec des réductions diverses et des cartes cadeaux Mutuelle et prévoyance, Parcours d'intégration de 6 semaines, 1 mois de doublure Restaurant d'entreprise 75% de prise en charge des transports en commun Tournée informatisée (Géo soin) 1 salle de simulation pour les formations Horaires : poste 20h30-7h30 + planning sur l'année + 1 week-end sur 2 Véhicule de service + téléphone (secteur Gien / Montargis / Pithiviers) Intéressement + participation Heures supp[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi

Chapelle-Saint-Mesmin, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Familles Rurales est une association reconnue d'utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain. Premier Mouvement familial associatif de France, acteur incontournable de l'économie sociale et solidaire et de l'éducation populaire, nous sommes agréés association de défense des consommateurs. Sur le Loiret, 15 000 familles et 296 associations locales dont 3000 bénévoles nous font confiance. Nous représentons également une fédération départementale et régionale, de plus 300 salariés. La Fédération Départementale du Loiret a une mission de coordination et d'appui à son réseau d'associations dans la mise en œuvre des projets, des actions, et des services. Ces associations sont soutenues dans leur mission par un Pôle support régional (GIE Centre de Val de Loire) qui les accompagne notamment dans la gestion du personnel et de la gestion financière. Concernant la partie ressources humaines, les prestations vont de l'élaboration des bulletins de paie à des missions de gestion des contrats de travail, ou de conseil. En tant que Gestionnaire de Paie, vous rejoignez et intégrez le service Paye sous la responsabilité d'un Directeur[...]

photo Responsable d'exploitation

Responsable d'exploitation

Emploi

Catus, 46, Lot, Occitanie

Dans un contexte de développement de ses missions et de projets structurants, le SYDED recrute son Directeur Général Adjoint (H/F). Aux côtés de la Directrice Générale des Services, vous participez activement à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de l'établissement, en interaction étroite avec les élus et les directions opérationnelles. Plus particulièrement chargé(e) du pilotage et de la coordination des directions et fonctions ressources (ressources humaines, finances et contrôle de gestion, affaires juridiques, achats et marchés publics, secrétariat général, amélioration continue, informatique.), vous veillez à la performance, à la sécurisation juridique et financière ainsi qu'à la modernisation des fonctions supports. Par votre vision stratégique et votre capacité à fédérer les équipes, vous accompagnez les évolutions organisationnelles et contribuez à renforcer l'efficacité et la qualité de service de l'établissement. Missions : Pilotage stratégique et appui à la gouvernance - Contribuer à la définition, à la formalisation et au suivi de la stratégie de l'établissement ; - Être force de proposition auprès de la Direction générale des services et de[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Les PEP (Pupilles de l'Enseignement Public) agissent pour une société inclusive. Les PEP de la Manche mènent, dans le respect de leurs valeurs fondatrices qui sont l'égalité, la citoyenneté, la solidarité et la laïcité, des actions dans plusieurs domaines : le médico-social, le socio-éducatif (public de mineurs non accompagnés), l'éducation et les loisirs (classes de découverte et colonies de vacances), et la petite enfance (crèche). L'association départementale des PEP de la Manche emploie environ 300 salariés (incluant des périodes de forte activité saisonnière) répartis en 20 établissements ou services situés principalement dans la Manche. Dans le cadre d'une ordonnance de placement provisoire ou d'une tutelle d'état et dans le respect d'une démarche éthique et déontologique, vous participez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet individuel des mineurs non accompagnés. Votre action se situe dans le respect du projet associatif et de l'établissement. Les missions principales du service consistent à accompagner des mineurs non accompagnés dans la gestion de la vie quotidienne, tout en garantissant leur sécurité physique, psychique et affective. Le poste est placé[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Épernay, 51, Marne, Grand Est

L'association Vivre et devenir, reconnue d'utilité publique, gère plus de 80 établissements et services dans les domaines sanitaire, médico-social et social en Normandie, Île-de-France, PACA, Grand Est, Nouvelle Aquitaine, Bourgogne-Franche-Comté et Centre Val-de-Loire. L'association est porteuse de valeurs mises en application à travers son projet associatif « une présence à chacun, un horizon pour tous ». Vivre et devenir accompagne plus de 5200 personnes en situation de fragilité et compte 2200 salariés. L'Association VIVRE et DEVENIR recrute pour son établissement Foyer Sainte Chrétienne situé à Epernay (51) un(e) : Chef de service Le foyer Sainte Chrétienne, spécialiste de la protection de l'Enfance, accueille des enfants et des adolescents présentant des difficultés familiales et/ou sociales, placés dans la cadre d'une mesure judiciaire ou administrative. L'établissement est composé d'une MECS (Maison d'Enfants à Caractère Social) qui accompagne 52 enfants âgés de cinq à 21 ans, d'un service Plume qui accueille 4 jeunes filles mineures enceintes ou avec leur bébé et six enfants âgés de trois à six ans, une maison Tamaïti qui accompagne six enfants âgés de trois à[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Moncel-lès-Lunéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le REMM est l'établissement d'accueil d'urgence en protection de l'enfance en Meurthe -Et- Moselle. Établissement de la fonction publique hospitalière, il accueille des mineurs confiés à l'aide sociale à l'enfance sur différents sites répartis dans l'ensemble du département. Poste proposé ASE- Educateur spécialisé - 100% Formation Titulaire du diplôme d'Etat d'éducateur Obligatoire Contrat(s) CDD *Statut FPH* Pour tout recrutement le casier judiciaire doit être Néant. Salaire Selon grille FPH, Indemnité de DJF et nuit en fonction du planning. Supplément familial, pour les agents ayant la charge d'enfants Congés 38 heures hebdo, 18RTT, Congés trimestriels liés à la servitude d'internat Mission L'éducateur / éducatrice d'unité travaille en internat au sein de petites structures territorialisées. Dans le respect des enfants accueillis au sein d'un groupe, l'éducateur assure une prise en charge éducative et un accompagnement individualisé favorisant leur développement, leur autonomie ainsi que leur insertion, en lien avec les partenaires extérieurs. Son implication au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans un esprit de complémentarité doit contribuer au bien-être[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers, site de référence du Groupement Hospitalier de Territoire de la Nièvre (constitué de 9 établissements) dans plusieurs disciplines (MCO, Soins de Suite et Réadaptation, Pédopsychiatrie, Gériatrie) offre une large gamme de soins pour des pathologies variées et pour des patients de tous âges. Les activités se regroupent en 9 pôles disposant d'un plateau technique moderne (Gamma Caméra à détecteurs digitaux, TepScan, 2 IRM, Scanner, médecine nucléaire). Plus de 2000 personnes mettent leur professionnalisme et leurs compétences au service des usagers pendant la durée de leur séjour pour répondre à leurs attentes et prodiguer des soins alliant à la fois sécurité et qualité. Le titulaire du poste a pour mission de gérer les congés de longues maladies (CLM), les congés de longues durées (CLD), les congés de grave maladie (CGM), les disponibilités d'office pour raison de santé (DORS), les temps partiels thérapeutiques (TPT) qui en découlent et l'inaptitude partielle et totale des agents hospitaliers titulaires et contractuels. Il assure également à distance la paie du centre hospitalier de Château Chinon. Il exerce ses fonctions[...]

Ressources supplémentaires